ТЕСТ КАЧЕСТВ ПОТЕНЦИАЛЬНОГО ЛИДЕРА
0=Никогда; 1=Редко; 2=Иногда; 3=Обычно; 4=Всегда
- Оказывает влияние.
- Дисциплинирован.
- Добивался хороших результатов.
- Обладает навыками работы с людьми.
- Способен решать проблемы.
- Не довольствуется существующим порядком вещей.
- Видит перспективу.
- Умеет справляться со стрессом.
- Позитивно настроен.
- Понимает людей.
- Свободен от личных проблем.
- Готов взять на себя ответственность.
- Не раздражителен.
- Готов к переменам.
- Порядочен.
- Способен предвидеть следующий шаг.
- Воспринимается другими как лидер.
- Способен и хочет учиться дальше.
- Привлекает к себе людей.
- Обладает адекватным представлением о себе.
- Готов служить окружающим.
- Не унывает, когда возникают проблемы.
- Способен развить лидерские качества у окружающих.
- Инициативен.
Общий бал =
Оценивая потенциального лидера, судить по качествам лидера, а не только по баллам.
Шкала оценки
90 − 100 – Великие лидеры (должны наставлять других хороших и великих лидеров).
80 − 89 – Хорошие лидеры (должны продолжать развиваться и развивать других).
70 − 79 – Развивающиеся лидеры (должны сосредоточиться на личном росте и начинать наставлять других).
60 − 69 – Потенциальные лидеры (подходящие кандидатуры для развития).
Менее 60 – Нуждаются в личном росте, на данный период не готовы для исполнения лидерской работы